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1.自動(dòng)化設(shè)備組裝工，能看懂機(jī)械裝配圖紙。
2.吃苦耐勞，能適應(yīng)加班作業(yè)，有團(tuán)隊(duì)觀念和協(xié)作精神，有車工操作證優(yōu)先。
3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行產(chǎn)品制造。
4.在生產(chǎn)過程中進(jìn)行質(zhì)量控制，使產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求。
5.進(jìn)行必要保養(yǎng)，在設(shè)備工具出現(xiàn)異常情況下及時(shí)向廠長(zhǎng)進(jìn)行報(bào)告。
6.經(jīng)過主管或在工程師協(xié)助下對(duì)設(shè)備和工具進(jìn)行必要的調(diào)修。
7.保證工作區(qū)域和設(shè)備清潔，所使用的工具合理，材料正常。

1.自動(dòng)化設(shè)備組裝工，有車床、銑床、磨床一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.看懂機(jī)械裝配圖紙，會(huì)磨刀，會(huì)使用測(cè)量工具，懂加工工藝。
3.吃苦耐勞，能適應(yīng)加班作業(yè)，有團(tuán)隊(duì)觀念和協(xié)作精神，有車工操作證優(yōu)先。
4.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行產(chǎn)品制造。
5.在生產(chǎn)過程中進(jìn)行質(zhì)量控制，使產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求。
6.進(jìn)行必要保養(yǎng)，在設(shè)備工具出現(xiàn)異常情況下及時(shí)向廠長(zhǎng)進(jìn)行報(bào)告。
7.經(jīng)過主管或在工程師協(xié)助下對(duì)設(shè)備和工具進(jìn)行必要的調(diào)修。
8.保證工作區(qū)域和設(shè)備清潔，所使用的工具合理，材料正常。
（不招收學(xué)徒）

職位描述普寧市歡樂多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘電話營(yíng)銷員數(shù)名！ 職位要求： 1.具有良好的講話技巧 2.清晰的表達(dá)能力和一定的產(chǎn)品知識(shí) 3. 努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感。 崗位職責(zé)： 1.參與客戶群的分析： （1）協(xié)助主管進(jìn)行消費(fèi)市場(chǎng)的研究、客戶群的特征分析； （2）進(jìn)行目標(biāo)客戶群的比例分析和偏好分析，協(xié)助設(shè)計(jì)產(chǎn)品的促銷和廣告計(jì)劃、產(chǎn)品渠道建設(shè)和推進(jìn)的步驟、渠道的激勵(lì)政策以及相關(guān)的服務(wù)體系支持等； （3）收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料； 2.協(xié)助主管編制銷售方案： （1）協(xié)助分析市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容，確定銷售方案的方向； （2）制定銷售目標(biāo)計(jì)劃，根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告確定品種計(jì)劃和市場(chǎng)銷售額計(jì)劃等； （3）制定各項(xiàng)工作安排推進(jìn)進(jìn)度表，協(xié)助銷售方案的開展； 3.執(zhí)行客戶關(guān)系維護(hù)過程中的輔助工作： （1）收集客戶信息資料，負(fù)責(zé)部門和客戶之間的關(guān)系協(xié)調(diào)； （2）及時(shí)處理客戶提出的一些較簡(jiǎn)單的要求，并做好相應(yīng)的回訪工作； （3）向銷售經(jīng)理反饋市場(chǎng)及客戶的相關(guān)信息，協(xié)助銷售經(jīng)理處理與客戶日常來往工作； （4）協(xié)助維護(hù)部門與客戶之間的信用度與可持續(xù)合作； （5）做好客戶資料的管理，以便信息的交流與合作； 4.協(xié)助銷售目標(biāo)的完成： （1）協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作，在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，完成目標(biāo)客戶的上門或來訪的溝通； （2）進(jìn)行客戶資料的管理工作，包括數(shù)據(jù)的收集整理分析，相應(yīng)產(chǎn)品信息的電回，直郵及信息反饋工作； （3）負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理； （4）負(fù)責(zé)售后的催款工作。 月薪：2500+績(jī)效獎(jiǎng)金（1000） 時(shí)間：早上8點(diǎn)—下午6點(diǎn)，中間休息一個(gè)鐘，每月休息兩天

職位描述普寧市歡樂多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘?jìng)}庫(kù)經(jīng)理一名！ 職位要求： 1、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、管理等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)中心、物流中心或大中型公司倉(cāng)儲(chǔ)部門運(yùn)營(yíng)主管職位的工作； 3、熟悉倉(cāng)庫(kù)管理流程以及各類相關(guān)指標(biāo)和報(bào)表； 4、熟練使用倉(cāng)庫(kù)管理信息系統(tǒng)和辦公管理軟件； 5、熟悉倉(cāng)庫(kù)運(yùn)行的各個(gè)環(huán)節(jié)（訂單處理、出貨、盤點(diǎn)驗(yàn)收、車輛調(diào)度、現(xiàn)場(chǎng)管理等日常工作）。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃：場(chǎng)地、物料、人員、倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備規(guī)劃、編制部門預(yù)算； 2、編制、修訂倉(cāng)儲(chǔ)管理制度和管理方法，負(fù)責(zé)內(nèi)部物流流程優(yōu)化； 3、倉(cāng)儲(chǔ)臺(tái)賬編制：定期編制各種物品的入庫(kù)、退貨、出貨、流轉(zhuǎn)臺(tái)帳及庫(kù)存臺(tái)賬等； 4、防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)巡查，監(jiān)控化學(xué)危險(xiǎn)品儲(chǔ)藏、內(nèi)部運(yùn)輸、流轉(zhuǎn)； 5、倉(cāng)儲(chǔ)鏟車、叉車現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行的控制與調(diào)度； 6、隱患巡查、易燃易爆、易倒塌儲(chǔ)運(yùn)排查。 月薪：3500+績(jī)效獎(jiǎng)金（1000）

1，從事過內(nèi)褲廠兩年以上管理經(jīng)驗(yàn)，懂得人員調(diào)配，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
2，熟悉生產(chǎn)流程，懂得質(zhì)量管理。責(zé)任心強(qiáng)。做事細(xì)心。

1、有內(nèi)褲廠裁床經(jīng)驗(yàn) 2、懂起版
因發(fā)展需要有經(jīng)驗(yàn)的師傅，公司食宿方便，有意者可來電咨詢。

有運(yùn)動(dòng)服裝賣店2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

有男裝裝賣店2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)： 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等手段開發(fā)、跟進(jìn)新老客戶。（語言組織能力、溝通能力強(qiáng)） 2、為客戶提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方案。（熟練使用電腦等辦公軟件） 3、邀約并成交。（五官端正、衣裝整潔職業(yè)、文明、禮貌） 4、跟進(jìn)客戶任職資格： 1、年齡22歲以上 2、大專及以上學(xué)歷； 3、高中學(xué)歷需具有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或者商標(biāo)代理行業(yè)工作者優(yōu)先； 4、可長(zhǎng)期從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。工資待遇： 1、底薪3000+ 2、高額提成15%-50% 3、職位晉升職位晉升：（業(yè)務(wù)類、所有職位均有相應(yīng)管理股份） 1、業(yè)務(wù)主管 2、業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等手段開發(fā)、跟進(jìn)新老客戶。（語言組織能力、溝通能力強(qiáng)） 2、為客戶提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方案。（熟練使用電腦等辦公軟件） 3、邀約并成交。（五官端正、衣裝整潔職業(yè)、文明、禮貌） 4、跟進(jìn)客戶任職資格： 1、年齡22歲以上 2、大專及以上學(xué)歷； 3、高中學(xué)歷需具有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或者商標(biāo)代理行業(yè)工作者優(yōu)先； 4、可長(zhǎng)期從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。工資待遇： 1、底薪3000+ 2、高額提成15%-50% 3、職位晉升職位晉升：（業(yè)務(wù)類、所有職位均有相應(yīng)管理股份） 1、業(yè)務(wù)主管 2、業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等手段開發(fā)、跟進(jìn)新老客戶。（語言組織能力、溝通能力強(qiáng)） 2、為客戶提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方案。（熟練使用電腦等辦公軟件） 3、邀約并成交。（五官端正、衣裝整潔職業(yè)、文明、禮貌） 4、跟進(jìn)客戶任職資格： 1、年齡22歲以上 2、大專及以上學(xué)歷； 3、高中學(xué)歷需具有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或者商標(biāo)代理行業(yè)工作者優(yōu)先； 4、可長(zhǎng)期從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。工資待遇： 1、底薪3000+ 2、高額提成15%-50% 3、職位晉升職位晉升：（業(yè)務(wù)類、所有職位均有相應(yīng)管理股份） 1、業(yè)務(wù)主管 2、業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等手段開發(fā)、跟進(jìn)新老客戶。（語言組織能力、溝通能力強(qiáng)） 2、為客戶提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方案。（熟練使用電腦等辦公軟件） 3、邀約并成交。（五官端正、衣裝整潔職業(yè)、文明、禮貌） 4、跟進(jìn)客戶任職資格： 1、年齡22歲以上 2、大專及以上學(xué)歷； 3、高中學(xué)歷需具有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或者商標(biāo)代理行業(yè)工作者優(yōu)先； 4、可長(zhǎng)期從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。工資待遇： 1、底薪3000+ 2、高額提成15%-50% 3、職位晉升職位晉升：（業(yè)務(wù)類、所有職位均有相應(yīng)管理股份） 1、業(yè)務(wù)主管 2、業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé): 1、按公司生產(chǎn)任務(wù)制定合理可行的車間生產(chǎn)計(jì)劃。 2、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)，合理安排生產(chǎn)任務(wù)，監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)，協(xié)調(diào)好各組和橫向部門的生產(chǎn)關(guān)系。 3、安排、監(jiān)管各組的日常工作。 4、統(tǒng)籌生產(chǎn)數(shù)據(jù)、報(bào)表，處理生產(chǎn)中發(fā)生的各類問題。 5、領(lǐng)導(dǎo)完善質(zhì)量管理，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行； 6、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 7、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等； 8、綜合平衡生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃，做到均衡生產(chǎn)。 任職條件: 1、3年以上服裝公司同等職位管理經(jīng)驗(yàn)。(針織服裝生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)) 2、工作嚴(yán)謹(jǐn)、條理清晰；細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，雷厲風(fēng)行，有良好的執(zhí)行力。

福利待遇： 包吃 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)庫(kù)存商品的出入庫(kù)登記及盤點(diǎn)； 2、負(fù)責(zé)銷售單據(jù)的錄入與打印，以及入賬、歸檔； 3、協(xié)助文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管； 4、固定資產(chǎn)、低值易耗品以及贈(zèng)品的登記和管理； 5、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用的申領(lǐng)與報(bào)銷； 6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。 任職資格： 1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格； 2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉管家婆進(jìn)銷存軟件的操作； 4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)； 5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。

職位描述1、在生產(chǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下完成本車間的工作計(jì)劃； 2、加強(qiáng)相關(guān)橫、縱向部門的協(xié)調(diào)工作； 3、協(xié)助本車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和安全檢查； 4、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)及其相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)； 5、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃制定、調(diào)度及工作的安排； 6、負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、5S等專項(xiàng)工作。 7、強(qiáng)化調(diào)度管理。科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電，節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本。 8、監(jiān)督落實(shí)本車間各工作崗位的工作職責(zé)；負(fù)責(zé)本車間管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。 9、按5S標(biāo)準(zhǔn)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理和監(jiān)督，培訓(xùn)督促員工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣；督促、檢查車間現(xiàn)場(chǎng)管理工作，并對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)管理進(jìn)行考評(píng)； 10、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

職位描述1、有在服裝公司后道管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、人品正直、有責(zé)任心；

有品牌意識(shí)推廣能力，業(yè)務(wù)上門推廣

崗位職責(zé)： （1）協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)拓展、完善公司外貿(mào)事務(wù)及相關(guān)流程； （2）制定并執(zhí)行建筑節(jié)能安全玻璃產(chǎn)品的海外營(yíng)銷推廣策略； （3）制定并執(zhí)行海外市場(chǎng)拓展策略，從無到有開發(fā)海外客戶； （4）協(xié)調(diào)外貿(mào)業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)（銷售客服、生產(chǎn)訂貨、報(bào)關(guān)、物流等）； （5）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他涉外事務(wù)。職位要求： （1）具備四年以上的出口貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)（建材類行業(yè)優(yōu)先考慮）； （2）英語或國(guó)際貿(mào)易專業(yè)； （3）大學(xué)英語六級(jí)以上，要求流暢的英文聽說讀寫能力。

1、參加交接班會(huì)議，按公司要求著裝，佩帶保安器材，遵守保安工作紀(jì)律，時(shí)刻注意保安儀容儀表、禮儀禮貌，熟悉崗位職責(zé)及工作流程并嚴(yán)格執(zhí)行；
2. 崗位5S管理：時(shí)刻保持崗位清潔干凈，崗位上的物品衛(wèi)擺放整齊，桌面不放與工作無關(guān)的物品，在當(dāng)班期間，不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事，不得擅離崗位；
3.周界防盜警報(bào)監(jiān)控與響應(yīng)處理：嚴(yán)格按防盜警報(bào)處理流程響應(yīng)所有的防盜警報(bào)，并做好相應(yīng)的記錄；
4.. 對(duì)門崗的人員及貨物出入，集中精力嚴(yán)密觀察，對(duì)異?？梢汕闆r做好記錄并根據(jù)情況及時(shí)上報(bào)；
5.嚴(yán)格按照公司的出入流程，檢查人員進(jìn)出情況，及做好登記和記錄。
6.. 嚴(yán)格遵守監(jiān)控設(shè)備操作程序，禁止調(diào)整、改動(dòng)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)；
7. 完成保安經(jīng)理、主管安排的其他任務(wù)。

任職要求：
1. 身高170cm以上，50周歲以下
2. 無傳染性疾病、或做過大型手術(shù)或因身體原因不能劇烈運(yùn)動(dòng)或因身體原因不能從事；
3. 無犯罪記錄和行政處罰，無紋身、五官端正、談吐文明大方、誠(chéng)實(shí)可靠
4.工作時(shí)間12小時(shí)制